Product Designer UX/UI (H/F) CDI
Envie de vivre une expérience différente ?
Envie de retrouver du bon sens, de la simplicité, de l’efficacité ?
Eurécia , c’est une solution RH made in Toulouse, 150 collaborateurs passionnés, 220 000 clients-utilisateurs, une présence dans 66 pays et des chocolatines (…Ô Toulouse) tous les matins ! Eurécia c’est aussi du management bienveillant, de l’épanouissement, de la confiance…
Notre moteur ? Oser et Grandir ensemble en Confiance. Être Simple et Efficace !
Si toi aussi tu veux contribuer à construire un monde meilleur (ouai, on assume !), alors fais-nous un signe !
🎯 Tes missions, ton quotidien :
Au sein de notre team R&D, tu devras concevoir et optimiser en continue les parcours et interfaces web / mobile de notre solution.
Pour cela, tu seras sous la responsabilité du Head of Product et tu travailleras en mode agile avec les Products Designers, les Products Managers et l’équipe de dev.
Nous comptons sur toi pour transformer notre plateforme en une expérience émotionnelle, simple, efficace et intuitive pour nos utilisateurs.
C’est dans cet esprit que nous recherchons notre futur Product Designer UX/UI.
Concrètement, tu seras amené(e) à :
- Participer activement à la phase de discovery en collaboration avec Product Manager afin d’identifier clairement les problèmes utilisateurs à résoudre et les prioriser.
- Concevoir et faire évoluer les interfaces (wireframe, prototypes) en fonction des retours de nos utilisateurs.
- Réaliser les maquettes et collaborer efficacement avec les développeurs afin que la phase de delivery soit fluide.
- Contribuer à l’évolution du Design System des produits.
- Être force de proposition pour améliorer de façon continue notre site et nos services.
- Analyser et mesurer l’expérience utilisateur.
- Réaliser une veille constante sur les tendances web design et diffuser cette culture au sein de l’entreprise.
🧐 On est fait pour travailler ensemble si :
- Tu disposes d'au moins 3 années d'expérience en UX/UI Design au sein d’une équipe produit
- Tu aimes relever des défis au quotidien, tu sais travailler en autonomie (et en équipe !) et être force de proposition afin d’apporter une valeur ajoutée à notre solution
- Tu es connu(e) et reconnu(e) pour tes qualités d’animateur(trice) dans la conduite d’ateliers réunissant les équipes transverses (le marketing, le produit, les dev’ et bien d’autres) ou des clients. Tu adores débattre et tu as la critique constructive.
- Tu sais défendre la voix de l'utilisateur avec des arguments objectifs : tu sais être convainquant dans tes propositions.
- Tu maitrises parfaitement la méthodologie UX ainsi que les outils de conception Figma et Axure principalement.
- Pour toi, le design system n’a aucun secret.
- Tu as une appétence pour le produit et la satisfaction client.
- Tu as un book ou un portfolio, tu tiens un blog ? alors partage le moi !
🚀 Pourquoi nous rejoindre ?
Si nos valeurs te font écho :« Oser et grandir ensemble en confiance. Être simple et efficace.»
Pour s’épanouir et performer Eurécia offre un cadre de travail de qualité à tous ses collaborateurs :
- Une team bienveillante, et un management de proximité
- Des opportunités d’apprendre des uns et des autres : il n’y a pas d’échec, seulement des itérations et des occasions d’apprendre
- Une formation au cours de laquelle tu seras amené(e) à découvrir l’ensemble des équipes internes, nos offres, notre marché et nos process de développement produits
- Un Campus de 1300m2 et 20 500m2 de parc au bord du canal du midi, pensé et réalisé pour répondre au bien-être quotidien des équipes, tout en préservant le patrimoine et l’âme du lieu
Les autres avantages :
- Des Journées performances : jusqu’à 10 jours de congés supplémentaires par an !
- Un intéressement, qui peut être placé sur une épargne salariale
- Des moments fun et gourmands : Euréciades, Stand up, gouter ou apéro 😉
- Un Kit Télétravail pour être bien installé(e) chez toi + une prime annuelle de 150€ net
- Une mutuelle prise en charge à 60%
- Des titres restaurants (dématérialisés) d’une valeur de 9.5€
- Une prise en charge de 50% des frais de transports en commun
- Une prime mobilité annuelle de 400€ net.
Notre process de recrutement :
Un premier échange avec Célia, Chargée de recrutement.
Un second entretien, sera organisé avec Vincent, le manager de la team.
Si tu es retenu(e) parmi les candidats finaux tu auras l'occasion de faire connaissance avec toute l'équipe autour d’un moment convivial et gourmand ! 🍬🍫🍵